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PAG – Perspektive Arbeit und Gesundheit

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Autor: ADMperspektive (page 7)

Arbeitsunfall Corona (SARS-CoV-2) – Wie bekomme ich die Anerkennung?

Online

27. Mai 2021
09:00-11:00 Uhr

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Posted on: 27 Mai 2021Written by: ADMperspektive

Homeoffice aus Sicht des Arbeitsschutzes: Was ist bei der Arbeit von zu Hause zu beachten?

Onlineveranstaltung

30. März 2021
13–15.30 Uhr

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Posted on: 30 März 2021Written by: ADMperspektive

Arbeitsunfall im Homeoffice – Probleme bei der Anerkennung?

Onlineveranstaltung

29. März 2021
10-12 Uhr

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Posted on: 29 März 2021Written by: ADMperspektive

„Homeoffice“ aus Sicht des Arbeitsschutzes: Was ist bei der Arbeit von zu Hause zu beachten?

Onlineveranstaltung

16. März 2021
13-15:30 Uhr

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Posted on: 16 März 2021Written by: ADMperspektive

„Homeoffice“ aus Sicht des Arbeitsschutzes: Was ist bei der Arbeit von zu Hause zu beachten?

Onlineveranstaltung

09. Februar 2021
14–16 Uhr

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Posted on: 09 Feb. 2021Written by: ADMperspektive

„Homeoffice“ aus Sicht des Arbeitsschutzes: Was ist bei der Arbeit von zu Hause zu beachten?

Onlineveranstaltung

13. Januar 2021
14–16 Uhr

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Posted on: 13 Jan. 2021Written by: ADMperspektive

Die neue SARS-Cov-2-Arbeitsschutzregel

Online-Seminar

25. November 2020
9.30-16.30 Uhr

Continue reading “Die neue SARS-Cov-2-Arbeitsschutzregel”…
Posted on: 25 Nov. 2020Written by: ADMperspektive

Erfahrungsaustausch zum Arbeits- und Gesundheitsschutz während der Pandemie

Onlineveranstaltung

03. November 2020
14:30-16:30 Uhr

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Posted on: 03 Nov. 2020Written by: ADMperspektive

Erfahrungsaustausch zum Arbeits- und Gesundheitsschutz während der Pandemie

Onlineveranstaltung

10. August 2020
10-12 Uhr

Continue reading “Erfahrungsaustausch zum Arbeits- und Gesundheitsschutz während der Pandemie”…
Posted on: 10 Aug. 2020Written by: ADMperspektive

Fachtagung ‚Für die Zukunft gewappnet? Wandel der Arbeitswelt sicher gestalten‘

20.02.2020
Continue reading “Fachtagung ‚Für die Zukunft gewappnet? Wandel der Arbeitswelt sicher gestalten‘”…
Posted on: 20 Feb. 2020Written by: ADMperspektive
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Aktuelles

19 Okt.

Betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM) –Was ist das eigentlich?

Das Betriebliche Eingliederungsmanagement – kurz BEM – verpflichtet alle Unternehmen in Deutschland, die Arbeitsplätze von Langzeiterkrankten zu überprüfen und bei Bedarf anzupassen. Ziel des BEM ist es zu klären, mit welchen Leistungen oder Hilfen weiterer Arbeitsunfähigkeit vorgebeugt und der Arbeitsplatz erhalten werden kann.
Continue reading “Betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM) –Was ist das eigentlich?”…
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